Ich denke die private Wirtschaft ist nur bedingt vergleichbar bzgl. Überprüfung charakterlicher Eignung für das Team.
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Das denke ich auch. Vor allem sollte man bedenken, dass z.B. ein Nine-to-five-Job ganz andere Anforderungen stellt, als die Stressbelastung im Profifußball verlangt. Da muss ein Team in einer Woche am Ende 100 Minuten performen. Wenn da ein bisschen Sand im Getriebe ist, wird sich dies sofort rächen. Da braucht es schon eine extreme Stressresilienz. Im normalen Berufsalltag gibt es dafür andere Anforderungen, z.B. aufgrund der betrieblichen Hierarchie und der kontinuierlichen Arbeit. Daher gelten für die charakterliche Eignung andere Kriterien. Klar ist für mich auch, dass sich Defizite im Profifußball viel schneller zeigen werden, weil jeder Mensch unter Stress weniger innere Puffer zur Verfügung hat und z.B. schneller in Konflikten eskalieren wird, um nur ein Beispiel zu nennen.